Responsable Administration Gestion & Support Commercial H/F - France Travail

Depuis plus de 75 ans, les Caves Marcon accompagnent les particuliers, les restaurateurs, les entreprises, les associations et les collectivités dans leurs achats de vins, spiritueux, boissons et matériels événementiels.Dans le cadre du développement de nos activités sur le bassin du Puy-en-Velay et de l'Emblavez, nous recherchons un(e) Responsable Administration des Ventes & Gestion.Votre mission :Sous la responsabilité de la Direction et en lien permanent avec la Responsable Comptable et Juridique du siège des Caves Marcon à Saint-Bonnet-le-Froid, vous assurez la gestion administrative, financière et organisationnelle de la structure.Vous êtes le garant de la qualité administrative des dossiers et du bon fonctionnement des processus internes.Vos principales responsabilités :1. Administration des ventes (ADV)Vous assurez notamment :- Le suivi des commandes - La facturation - Le suivi des règlements - Le contrôle des encaissements - Le suivi des relances clients - La gestion des dossiers clients - Le suivi des contrats commerciaux - La relation administrative avec les fournisseurs- Gestion administrativeVous participez :- À l'organisation générale de la structure - Au suivi des tableaux de bord - À la préparation des éléments comptables - Au suivi des indicateurs de gestion - À l'organisation documentaire - Au suivi administratif des manifestations2. ComptabilitéEn lien étroit avec la Responsable Comptable du siège, vous participez :- Au contrôle des pièces comptables - Au suivi des règlements - Au rapprochement des comptes - Au suivi des encours clients - À la préparation des clôtures - Au contrôle des procédures internesVous êtes le véritable relais administratif et financier de la structure.3. OrganisationVous contribuez au bon fonctionnement quotidien de l'établissement :- Coordination des équipes - Organisation des plannings - Préparation des opérations commerciales - Suivi administratif des locations de matériel - Gestion documentaire - Amélioration des procéduresProfil recherché :- Organisé(e)- Rigoureux/euse- Autonome- Avec un excellent sens des priorités- Appréciant le travail en équipeUne expérience en administration des ventes, gestion ou assistanat de direction constitue un véritable atout.La maîtrise des outils informatiques est indispensable.Le poste nécessite une formation interne.Cette période permettra d'acquérir les compétences spécifiques aux Caves Marcon, notamment :Administration des ventesProcessus ADV :- Gestion des commandes - Suivi des livraisons - Gestion documentaire.- Gestion financière- Suivi des encours clients - Contrôle des règlements - Tableaux de bord - Indicateurs de gestion- ComptabilitéEn collaboration avec la Responsable Comptable et Juridique du siège :- Procédures comptables internes - Préparation des clôtures - Contrôle administratif- Organisation documentaireActivité Expert Boissons :Formation aux spécificités administratives liées :- Aux locations de matériel - Aux manifestations - Aux associations - Aux prestations techniques - Aux contrats commerciaux- Outils numériques- ERP Odoo - Outils bureautiques - Suivi administratif - Tableaux de bordNous recherchons avant tout une personne ayant un fort potentiel d'organisation et de gestion.Conditions- CDI- Temps plein- Poste basé au Puy-en-Velay et déplacement min 1 jour/semaine sur l'entité de St Bonnet le Froid- Formation et évolution possible- Salaire en fonction du profil et 13ème mois- Mutuelle et prévoyance

Experience: 1 An(s) - Sur poste similaireCompétences: Elaborer, suivre et piloter un budget,Présenter un budget,Superviser la gestion financièreQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissonsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Administration des ventes
• Gestion des fonds documentaires
• Travail en équipe
• Gestion des commandes
• Logiciels bureautiques
• Rapprochement bancaire
• Rigueur et méthode
• Gestion des ressources financières
• Facturation
• Encaissement
• Management d'équipe