Gestionnaire de Paie H/F - 43

Vous avez pour responsabilités :

- La collecte mensuelle, auprès des clients, des éléments variables de la paie.
- La gestion et production de manière autonome.
- La prise en charge de la gestion administrative du personnel (entrée-sortie) : DPAE, affiliation, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement, soldes de tout compte...
- L'établissement des attestations de maladie, arrêts de travail.
- Assurer les déclarations sociales (mensuelle, trimestrielle, annuelle + DADS).
- Conseil aux clients.

De formation supérieure en comptabilité (Bac +2 minimum), vous avez acquis une expérience de 2 ans au moins en cabinet d'expertise comptable. Idéalement, vous avez déjà sorti des comptes pour la révision et avez pu réaliser quelques bilans en autonomie. Vous connaissez le métier et avez effectué des missions similaires.

Vous êtes curieux, avez un bon relationnel et une vivacité d'esprit ? N'attendez plus, postulez !

Les + du cabinet :
Temps de travail flexible : poste ouvert de 32 à 39H hebdomadaire, organisation possible sur 4 jours
Titre restaurant, mutuelle avantageuse, prime de transport, accord d'intéressement, PEE & PERCO
Proximité et bonne communication avec les associés du cabinet, esprit familial

La confidentialité de votre démarche est assurée pendant toute la durée du processus de recrutement.

Notre client est un cabinet comptable familial structuré avec des pôles d'expertise : expertise comptable, social, audit et juridique. Ils cherchent à recruter son futur collaborateur comptable dans le cadre de leur développement. Le poste est basé au Puy en Velay.