Les missions du poste

Grandeur Nature est spécialisée dans l'accueil de groupes et l'encadrement d'activités de plein air.
Grandeur nature possède également une base nautique située à quelques pas de la base de plein air pour la pratique des activités nautiques ainsi qu'un accrobranche
Grandeur Nature propose de multiples activités tel que : spéléologie, canyoning, escalade, voile, planche à voile, VTT, tir à l'arc, canoë, via ferrata, via-corda...

Faire découvrir les sports de pleine nature, est notre première motivation. Par le biais de ces sports, nous sommes amenés à faire découvrir et à transmettre les valeurs environnementales de notre région : le partage, la solidarité, le goût de l'effort, l'entraide ainsi que le respect de l'environnement. De ce fait, nous proposons une organisation de travail permettant d'atteindre ces objectifs : suivi des groupes, privilégier des activités à la journée en évitant les multiples rotations, suivi et entretien du matériel.

Profil:
- Titulaire: DE canyoning, BE Escalade ou Spéléo

Prise de poste du 27 avril au 30 septembre 2026.
Possibilité de contrat plus court sur cette période
35h/hebdo sur 5 jours avec un planning tournant ( 2 jours de repos par semaine).
Logement possible.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques pédagogiques,Animation de groupes,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs,#Logement,#SAISONLOZERE

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Compétences requises

  • Pédagogie
  • Accueil du client
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