Gestionnaire Paie H/F - 43

Chez Nivo RH, nous plaçons le candidat au coeur de notre démarche. Grâce à un accompagnement sur mesure, nous vous guidons à chaque étape pour trouver l'opportunité qui correspond parfaitement à vos ambitions. Ensemble, bâtissons votre avenir professionnel.Au sein d'une PME, et au poste de gestionnaire de paie, vos missions principales seront :
- Préparation et traitement de la paie : Recueillir, vérifier et saisir les informations nécessaires à la paie (absences, heures supplémentaires, primes, etc.).
- Élaboration des bulletins de salaire : Calculer et éditer les bulletins de paie dans le respect de la législation en vigueur.
- Gestion des charges sociales : Calculer et déclarer les cotisations sociales (URSSAF, retraite, prévoyance, etc.) et s'assurer de leur paiement.
- Suivi des absences et congés : Gérer les demandes de congés, les arrêts maladie, les congés maternité/paternité, etc.
- Établissement des documents de fin de contrat : Préparer les soldes de tout compte, certificats de travail, attestations Pôle emploi, etc.
- Veille réglementaire : Suivre l'évolution des lois et des règlements en matière de paie pour s'assurer de leur application correcte.